专注于为使用软性材料(纺织品、皮革、工业面料以及复合材料)的行业提供整合技术解决方案的力克公司日前宣布，公司首席执行官Daniel Harari先生成功获得法国地区安永2014年度国际企业家奖，这是继9月24日在法国西南部地区取得优异成绩后的又一份荣誉。

　　作为在咨询、保险、税收和交易服务领域的世界领先企业，安永在美国设立的年度企业家奖活动始于1986年。该活动现在已经扩展到58个国家，今年在法国的颁奖已经是第22届。

　　“此次获得年度国际企业家奖体现了力克公司广泛的业务领域。我们为100多个国家的客户提供服务，在海外的营业收入占到92%，”力克公司首席执行官Daniel Harari表示，“我们是一家跨国企业，在国外拥有32家子公司，以及来自50多个国家的1,400多名员工。”

　　作为一家国际企业，力克公司在全球范围内取得了成功，并且同时保持稳固的本土化发展。力克始终传承着法兰西的传统，将总部设在巴黎，生产和研发基地则位于法国西南部的塞斯塔。这种法国式经营让力克感到非常自豪。“我们已经成功地实现全球化，因为在别人都选择将工厂转移到中国的时候，而我们却大胆地选择了继续在法国进行生产，确保了专业知识和品质的延续。我们注重强化专家团队和研究人员之间的紧密合作，因为这有助于本公司解决方案的创新与定位升级，从而继续为我们的客户带来附加值。”Daniel Harari解释道。

　　此外，力克的优势来源于公司本土团队的组成。“除一些非常稀有的特例之外，我们子公司的执行总裁都是在当地聘用，这并不是所有跨国公司都会采取的方式。但是这一点至关重要，因为，有利于公司与客户之间形成真正的亲近感，从而能充分地理解他们的经营需求。”Daniel Harari补充说。

　　凭借这些致胜的战略选择，力克在中国、巴西、韩国和美国等高度增长的市场中也正吸引着越来越多的客户。“经过多年的努力，力克已经赢得了相当的市场份额，目前拥有强劲的市场地位，在本公司所有业务领域都有着优秀的客户。以在时装市场为例，力克服务于几乎100%市场的高端品牌。”Daniel Harari说。

　　Daniel Harari认为，年度国际企业家奖的殊荣应该归功于整个力克团队。“这一奖项属于我们广大同仁。多元文化是走向世界的通道，也是日常工作中形成的宝贵资产。我们一直都在不断地互相学习。”他说道。

　　责任编辑：余芯